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WirelessWire News:RIMがいよいよ四面楚歌 - 匿名の「社員」が内部告発の公開書簡発表

RIMの所をダメな会社に置き換えれば、好きなだけ使い回せるぞ。


1) Focus on the End User experience (ユーザーが何を欲しているかよく見ろよ)
2) Recruit Senior SW Leaders & enable decision-making (できるソフトウェアリーダーを外部から採用してこい)
3) Cut projects to the bone. (無駄なプロジェクトやめろ)
4) Developers, not Carriers can now make or break us (外部の開発者は大切。キャリアはクソ!)
5) Need for serious marketing punch to create end user desire (欲しいと思わせるような広告しろよ)
6) No Accountability – Canadians are too nice (失敗したら責任とらせろ)
7) The press and analysts are pissing you off. Don’t snap. Now is the time for humility with a dash of paranoia. (ちょっと経営陣を変えてみよっか)
8) Democratise. Engage and interact with your employees — please! (俺たちの話を聞きやがれ)

(誤訳があったらごめんなさい)

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